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CNSC anunciará convocatoria laboral para el Ministerio de Trabajo: ¿en qué modalidad?

Conozca los requisitos para participar de esta convocatoria que busca ascender personal al interior de la entidad, pero en el que también busca talentos externos.

Imagen de referencia de trabajo. Foto: Getty Images

Imagen de referencia de trabajo. Foto: Getty Images / SARINYAPINNGAM

A través de la página de la Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC) se publicó el Acuerdo número 20 del 16 de mayo de 2024 en el que se anuncian vacantes para el Ministerio del Trabajo.

Vea aquí

Según el documento, esta convocatoria es de “ascenso o abierta” para “proveer empleos en vacancia definitiva pertenecientes al Sistema General de Carrera Administrativa de la planta de personal del Ministerio del Trabajo”.

Las vacantes se abrirán para cargos técnicos, profesionales, asistenciales y asesores.

¿Cuál es el salario para las vacantes?

Para cargos de asesor y profesional, se destinó una salario y medio (1.5) mínimo diario legal vigente

Para cargos técnicos y asistenciales, se tiene un (1) salario mínimo diario legal vigente.

Requisitos para participar en la modalidad de Ascenso

  1. Ser ciudadano(a) colombiano(a) mayor de edad.
  2. Registrarse en el SIMO.
  3. Aceptar en su totalidad las reglas establecidas para este proceso de selección.
  4. Ser servidor público con derechos de carrera administrativa en la entidad que oferta el respectivo empleo en esta modalidad, condición que debe mantener durante todo el proceso de selección.
  5. Presentar cumplidamente, en las fechas establecidas por la CNSC, las diferentes pruebas y demás actividades previstas para este proceso de selección.
  6. Inscribirse en un empleo que represente “Ascenso” en términos del Nivel Jerárquico y/o grado y/o salario.
  7. Cumplir con los requisitos mínimos del empleo seleccionado, los cuales se encuentran establecidos en el MEFCL vigente de la entidad que lo oferta, con base en el cual se realiza este proceso de selección, trascritos en la correspondiente OPEC.
  8. No estar inscrito para un empleo ofertado en este Proceso de Selección en la modalidad de Abierto.
  9. No encontrarse incurso en causales constitucionales y/o legales de inhabilidad, incompatibilidad, conflicto de intereses o prohibiciones para desempeñar empleos públicos, que persistan al momento de posesionarse.
  10. No encontrarse incurso en situaciones que generen conflicto de intereses durante las diferentes etapas del presente proceso de selección y/o que persistan al momento de posesionarse.
  11. Los demás requisitos establecidos en normas legales y reglamentarias vigentes.

Requisitos para participar en la modalidad de Abierto

Requisitos generales para participar en el Proceso de Selección en la modalidad de Abierto:

  1. Ser ciudadano(a) colombiano(a) mayor de edad.
  2. Registrarse en el SIMO.
  3. Aceptar en su totalidad las reglas establecidas para este proceso de selección.
  4. Presentar cumplidamente, en las fechas establecidas por la CNSC, las diferentes pruebas y demás actividades previstas para este proceso de selección
  5. No estar inscrito para un empleo ofertado en este Proceso de Selección en la modalidad de Ascenso.
  6. Cumplir con los requisitos mínimos del empleo seleccionado, los cuales se encuentran establecidos en el MEFCL vigente de la entidad que lo ofrece, con base en el cual se realiza este proceso de selección, trascritos en la correspondiente OPEC.
  7. No encontrarse incurso en causales constitucionales y/o legales de inhabilidad, incompatibilidad o prohibiciones para desempeñar empleos públicos, que persistan al momento de posesionarse.
  8. No encontrarse incurso en situaciones que generen conflicto de intereses durante las diferentes etapas del presente proceso de selección y/o que persistan al momento de posesionarse.
  9. Los demás requisitos establecidos en normas legales y reglamentarias vigentes.
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