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Operador de la Mina del Cerrejón respondió a trabajadores que iniciaron huelga

Mintrabajo ya empezó el acompañamiento buscando encontrar soluciones a las diferencias entre sindicato y empresa

Mintrabajo confirmó que ya inició el acompañamiento desde su parte a la situación esperando ayudar a dirimir las diferencias entre trabajadores y empresa. Foto: Facebook: Sintracarbon

Luego de anunciarse este lunes por parte del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Industria del Carbón, Sintracarbón, que se declaraba en huelga en la Mina del Cerrejón ubicada en la Guajira, tras no lograr solucionar en conversaciones que llevan meses algunas diferencias con el operador de la mina, este último a través de su Vicepresidente y líder del equipo de contingencia de la administración de la Compañía, Juan Carlos Consuegra, respondió que “Ante la huelga anunciada por el sindicato, en Cerrejón ya hemos puesto en marcha el plan de contingencia, avalado por las autoridades correspondientes para proteger nuestros activos mientras dure el cese de actividades. Entre lo que hemos decidido dejar activo, se encuentra el plan de medicina prepagada para garantizar a nuestros trabajadores y sus familias una atención oportuna durante la época de pandemia”.

Adicional a esto según cifras de Cerrejón, cada día de huelga le cuesta al país cerca de 7.000 millones de pesos, asegurando que en la cifra se incluye lo que a su vez deja de percibir el departamento en términos de regalías.

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Dentro de su respuesta, Cerrejón también expuso que la decisión de iniciar una huelga coincide con uno de los momentos más retadores vividos por la Compañía, que en los últimos años ha visto caer la demanda y precio del carbón y que así mismo, se ha enfrentado a fallos judiciales que no han permitido acceder a reservas de carbón más rentables, registrando en los últimos meses la cifra de exportaciones más baja en los últimos 18 años con 9.5 millones de toneladas, lo que a su vez ha originado que en el primer semestre de 2020 la empresa haya tenido una pérdida de más de 368.000 millones de pesos.

Por su parte, el Ministerio del Trabajo confirmó en W Radio durante este martes que ya inició el acompañamiento desde su parte a la situación esperando ayudar a dirimir las diferencias entre trabajadores y empresa

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